何所欢，两性情感心理学写作者，写有情的故事，有趣的陌生人，有料的知识。
一个家庭，就像一个团队。
需要领导者，需要行动者，需要辅助者。
而头脑清晰，能力出众的那个就是领导者；
行动力强，执行力高的就是行动者；
情绪稳定的那个人，就是辅助者。
一个团队最终的目标，是创造更多的价值；而一个家庭的目标，就是创造更幸福的生活。
经营家庭不容易，需要夫妻之间长时间的磨合；孩子的出现，成长，更是为家庭增添了更多的动力和乐趣。
只不过，家庭越来越好，其实是在50岁以后开始的。
-01
好的家庭，具备和睦的氛围
这取决于夫妻感情。
夫妻感情好，家庭幸福度更高；夫妻感情不好，每天都是争吵和矛盾，那么这个家庭氛围也会很差。
你会发现，身边那些过得好的家庭，都是家庭氛围和睦，夫妻感情恩爱。
50岁之前，两个人都处于磨合期与矛盾期。
一般来说，夫妻50岁以后，孩子基本上也参加了工作；即使晚婚的人，孩子也已经读了大学。
他们的任务，快要完成。
供孩子读完书，看着孩子参加工作，再等待孩子结婚，父母的任务就完成了。
家庭氛围好，孩子的人生轨迹也就更好。
因为原生家庭的幸福度，将直接影响到孩子的性格以及人生的幸福度。
家庭不和睦，彼此之间都充满矛盾。
夫妻之间，每天争吵，看对方都不顺眼，吵了半辈子。
孩子在这样的家庭氛围中成长，性格也是自卑的；他不知道如何选择自己的感情和婚姻，更无法处理好亲密关系。
父母感情波折，子女的感情也会充满波折。
而那些家庭氛围感好，父母感情好，子女的性格也更健全。
子女自信，阳光，对于自己人生的选择更有底气。
底气是什么？
当然是自己背后的家庭。
父母就是子女的榜样，而优秀的子女，也是父母的骄傲。
-02
好的家庭，不会“精神内耗”
什么是内耗？就是彼此之间的精神挫败感。
比如说：
孩子慢慢长大，妻子选择结束全职太太的状态，她重新回到职场。
尽管每个月赚钱不算多，但妻子有了收入，就让家庭中的压力少了一些。
如果丈夫不仅没有对妻子表示支持，反而在背后阴阳怪气地说：
“女人就得在家里照顾家，出去上班干什么。”
这样的做法，会伤害到夫妻感情，更会伤害妻子的自尊心。
而好的家庭关系，丈夫往往会给妻子足够的支持和赞美。
经营亲密关系，最重要的就是“赞美、理解与支持”。
只有得到家人的认可，我们才能减少精神内耗。
因为家人，就是你最好的底气。
再比如说：
妻子生性多疑，性格敏感，结婚几十年了，始终对丈夫抱有“怀疑”的心态。
丈夫忙碌一天，下班回家后也要被妻子检查一遍手机。
每一次，妻子都会找各种理由怀疑丈夫背叛感情。
时间久了，丈夫也会被折磨得身心俱疲。
这种不信任的感情，同样是一种精神内耗。
父母感情不好，每天都是精神内耗，这样的状态，会第一时间带给孩子。
因为人的情绪，是会传染的。
跟情绪价值高的人在一起，你的情绪也会稳定下来；而跟情绪价值低的人在一起，你每天都感觉到疲惫。
-03
好的家庭，懂得“开源节流”
我身边有个前辈，50多岁，事业有成，儿女双全。
家里几套房子，几套门市，但依旧开着辆接近10年的老车。
一起吃饭的时候就问他：“为什么不换辆好车”。
他就说：“孩子长大了，也得有自己的事业，我要是换好车了，没办法激励孩子。”
他瞒着孩子很多年，其实家里很有钱，但始终告诉孩子：“家里条件一般，需要你们各自努力。”
其实也挺理解他的做法。
如果父母都不懂得开源节流，那么会给孩子塑造不好的消费观，让孩子养成铺张浪费，不思进取的心态。
“富不过三代”，是因为每一代人都不懂得珍惜，也不懂得经营。
只是坐吃山空，最后家庭越来越衰败。
无论何时，都不要放弃赚钱的能力；
无论何时，都要珍惜自己拥有的。
子女未必混得比你好，但为人父母，至少要塑造子女努力上进的心态。
靠父母，父母总会早一点离开孩子；
只有教会孩子努力，上进，谦虚谨慎的态度，才能让孩子拥有更多。
我们常说“家庭传承”，传承什么？
传承的，一定是家庭中好的一面，比如：上进，勇敢，自信，善良等等。
这些好的特质，才会跟随人的一生。
50岁是人生的分水岭，这时父母应该是孩子最好的榜样；无论是经营家庭，孝敬长辈孩子经营生活，都应该教给孩子更多。
今日话题：
你觉得，家庭越过越好需要什么？
（文章配图来源网络）
