一年一度的五一劳动节要来了，相信所有人最关心的，自己所在的单位，能放几天假呢？

但是为什么要调整假期，不是放假五天吗？对于我们一星期休一天的人来说，跟平时休假有什么区别，放不起假期，就别放了，五一节给韩国算了，放一天假能干嘛？

实在搞不懂，为什么要整一个调休出来，劳动节就不能有放假的样子吗？

工人辛辛苦苦忙活一年，平时都是一星期单休，有些甚至一个月休2天而已，都希望劳动节能放假长一点，够时间去旅游，放松放松心情，很想知道这些调整休假的部门，他们享受一星期双休待遇，却在背后研究，怎么让一星期休一天的人崩溃，

五一劳动节跟清明节一样，都是放假一天，

劳动节本来有5天假期，里面包含了放假期间的两天，调整休假2天，相当于就放一天假而已，越来越短了假期，这是玩不起吗？是不是调休只有我国才有，不是说今年已经取消了调整休假了吗？怎么还在调休？搞不懂调休，到底是谁提出来的，

有关部门，应该多研究研究怎么提升福利待遇，才是对工人最大的尊敬，

关于五一假期，如果放不起，就应该取消算了，换成，年假吧！过年的时候多放几天，让工人们想要休息或者探亲访友，都有充足的时间，假期延长了，想去旅游都可以自己选择时间，如果不想放假期，你就劳动节，放假一天好了，正常假期不要去改，又想刺激消费，又要跟工人过不去，这都是什么人想出来的。干脆劳动节哪里都不要去了，反正到处都是堵车，还是在家睡觉算了。